許增德出席廣東公司干部大會

發布時間:2019年12月23日 來源:廣東公司

    12月19日,集團公司董事長、黨委書記許增德赴廣東公司出席干部大會,廣東公司高管、各部門中層管理人員、子公司班子成員參加會議,各地方公司管理層通過視頻方式參會。

    會上,集團公司人力資源部宣讀了中檢集團關于對廣東公司主要負責人任免的決定。許增德代表集團公司充分肯定了韓黎明同志任職以來帶領廣東公司在營業收入、經營規模和業務發展取得的進步,認為這些成績的取得與公司班子和全體員工的努力分不開。

    許增德詳細分析了中檢集團當前的機遇和挑戰,他指出,中檢集團當前處在一個特殊時期,機遇與挑戰并存。國家高度重視檢驗檢測認證事業的發展,中檢集團作為檢驗檢測認證行業的國家隊,隨著轉隸工作的推進,如何充分發揮主力軍作用,落實好國家政策、促進行業發展、服務經濟建設,責任重大,使命光榮。中檢集團經過近40年的發展,構建了全球化的服務網絡,打造了CCIC和CQC兩大品牌,在加強市場監管、嚴守國門安全、服務通關便利化等方面發揮了重要作用。進入國資委后集團將完全按企業化、市場化機制來運營,按現代企業治理制度來管理,將為集團釋放新的機制活力。我們要加快破除機關化思維、“等靠要”思想,盡快適應和建立符合國資委管理要求的制度,完善公司治理體系,提升公司治理能力。

    許增德對廣東公司新任總經理劉中勇及新一屆領導班子提出了三點要求:第一要團結協作帶發展,要堅決擁護集團黨委對班子調整作出的決定,做到穩定隊伍、工作不斷,積極支持、全力配合、齊心協力把廣東公司帶入新的發展階段。要相信新領導班子、相信多年來打造的專業團隊,有信心在集團公司統一領導下將CCIC打造成國際一流的檢驗檢測認證機構。第二要搶抓機遇謀發展,在改革的特殊時期,要轉變觀念,勇敢面對競爭,用市場化手段維護大客戶,抓住機遇實現快速發展。要利用好粵港澳大灣區建設等國家政策,主動融入國家大局,搶抓機遇,服務當地經濟社會發展。第三要勇于創新促發展,新班子要深入調研,摸透情況,統籌規劃,創新運營模式,優化業務結構,維護好傳統業務,全力開拓市場化業務。廣東公司要結合自身實際,學習借鑒兄弟公司先進經驗,主動融入集團區域化、產品線、信息化、合規化建設,加快推動創新發展、可持續發展。集團支持廣東公司在基礎能力建設、人才培養等方面先行先試。

    劉中勇感謝了集團黨委及許增德董事長和全體員工的信任,表示將做好三點工作,一是做好模范公民,努力做一個模范、遵紀守法、有良好道德修養、有良好家風的公民;二是做好一個稱職的共產黨員,服從組織安排,多為國家、集體、組織考慮;三是做好一個有擔當的中檢人,嚴格要求自身,為每一名員工爭取公平公正公開的工作環境、生活環境和進步的空間,讓大家在和諧、團結、積極向上的工作環境下工作。

    韓黎明作表態發言,表示服從組織安排,認真當好黨委書記職責,全力支持和配合總經理工作,與新領導班子攜手促進廣東公司發展。

    會后,許增德一行與廣東公司班子成員、粵興公司班子成員進行了座談會。各班子成員均表示堅決擁護集團公司黨委對廣東公司班子的任免決定,全力支持并協助劉中勇總經理開展各項經營管理工作,大家認為在新班子帶領下廣東公司將會取得新的成績。

    集團公司辦公室、人力資源部負責人陪同參加。


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